Führen mit Werten, Handeln mit Weitsicht.
Führen heißt Verantwortung übernehmen
Führung funktioniert nicht von oben herab. Sie gelingt, wenn man zusammenhält, klare Linien vorgibt und zugleich das Vertrauen schenkt, dass diese von allen gemeinsam getragen werden. Transparenz, Integrität, Teamgeist und Vertrauen sind keine Floskeln, sondern Werte, die unser tägliches Handeln bestimmen.
Führung und Verantwortlichkeiten
Veränderung wird möglich, wenn alle beteiligt sind und die Führung Orientierung bietet und Entscheidungen trifft.
Der Vorstand: trägt die Gesamtverantwortung für Unternehmenspolitik, Compliance und die Integration von Nachhaltigkeit in die Geschäftsstrategie.
Der Aufsichtsrat: kontrolliert, bewertet und setzt Impulse für Verbesserungen.
Die Gremien: bündeln Fachwissen aus Energie, kommunalen Dienstleistungen, Infrastruktur und Digitalisierung.
Aufsichtsrat der NEW Kommunalholding GmbH
Vielfalt sichtbar machen, Transparenz stärken
Der Aufsichtsrat der NEW Kommunalholding GmbH setzt sich aktuell aus 22 Mitgliedern zusammen. Der Anteil männlicher Mitglieder liegt bei 70 Prozent, der weiblicher bei 30 Prozent.
Transparenz ist für uns ein wichtiger Schritt, um Entwicklungen sichtbar zu machen und Veränderung anzustoßen. Unser Anspruch bleibt, Vielfalt in den Gremien weiter zu stärken.
Strukturen für Nachhaltigkeit
Der Vorstandsvorsitzende ist zugleich Chief Sustainability Officer der NEW-Gruppe und führt das Sustainability Board. Dieses Gremium hält die Fäden in der Hand: Es gibt die Richtung vor, prüft Chancen und Risiken und sorgt dafür, dass Nachhaltigkeit in allen Prozessen ankommt.
Dahinter steht ein starkes Netzwerk: Die Stabsabteilung Nachhaltigkeit koordiniert zentral, während der bereichsübergreifende Koordinationskreis Führungskräfte und Mitarbeitende zusammenbringt.
Stakeholder und Werteorientierung
Dialog ist für uns keine Pflichtübung, sondern Grundlage guter Entscheidungen. Wir stehen im Austausch mit Gesellschaftern, Mitarbeitenden, Kommunen, Kund:innen, Partner:innen und haben dabei immer auch die Umwelt im Blick. Die gewonnenen Perspektiven fließen direkt in Strategie und Produktentwicklung ein.
Regional verbunden, global verpflichtet
Wir halten uns an hohe arbeitsrechtliche und ethische Standards, bekennen uns klar zu Menschenrechten in der Lieferkette und setzen strikte Regeln gegen Korruption um. Auch digitale Sicherheit ist Teil dieser Verantwortung: Unser Informationssicherheitsmanagement ist nach ISO 27001 zertifiziert.
Als regional verwurzeltes Unternehmen arbeiten wir eng mit Städten und Gemeinden zusammen. Für Versorgungssicherheit, Stabilität und nachhaltige Partnerschaften.
Risiken im Blick, Chancen im Fokus
Nachhaltigkeit braucht klare Kontrolle. Deshalb bauen wir ein internes System auf, das Risiken früh erkennt und mit strengen Prüfmechanismen absichert. Unsere erste Klimarisikoanalyse zeigt: Weniger Erdgas bis 2045 bedeutet ein wirtschaftliches Risiko für die NEW-Gruppe. Gleichzeitig wächst die Nachfrage nach Strom und umweltfreundlicher Wärme – und mit ihr die Chance, Erneuerbare schneller auszubauen.
Wenn wir die Perspektive ändern, werden Risiken nicht zur Bremse, sondern zum Antrieb für Veränderung.
